コミュニケーション怪獣はどうやって生まれたのか Part.1:転職直後のコミュニケーション方法
あなたは、会社や私生活でコミュニケーションについて悩んだ経験はありますか。
「学びのオツマミ」で独自調査をした結果、「コミュニケーションについて悩んだ経験がある」社会人が大多数でした。
コミュニケーションは、社会生活をしていく中で必要な、意思や感情、思考を伝達しあうこと。
コミュニケーションに悩みにくい環境を作るためには、どのようにすれば良いと思いますか。
自分で考えているだけでは、なかなか答えを見つけるのは難しいところです。
そこで、「学びのオツマミ」では、コミュニケーション怪獣探検隊を結成し、
色々な経験を積み、悩みながらも、独自の工夫によってコミュニケーションスキルを高め、コミュニケーションの巧者となった方にインタビューをすることにしました。
インタビューを通して、良好なコミュニケーションをするための重要な発見ができたため、その内容を特別にお伝えいたします。
あなたのちょっとした学びとなることを願っています。
今回は第1弾として、「転職直後のコミュニケーション方法」をお届けいたします。
「終身雇用は崩壊した」といわれることの多い近年、転職する方も多いと思います。
転職直後は、新しい会社でうまくやっていけるか、新しいメンバーの中で馴染むことができるかなど、コミュニケーションに関する不安がつきものです。
そんな中でも、コミュニケーションスキルの高い、怪獣のような猛者は臆することなくコミュニケーションを図り、あっという間にメンバーと打ち解けてしまいます。
どうやったらそうなれるのか、どうしたらうまくできるのか。
コミュニケーション怪獣が真面目に語ります。
第2弾「言葉以外で気を付けるポイント」もありますので、ぜひご視聴ください。
https://m.otsumami.with-us.co.jp/campaign/70798/apply
※ご視聴には登録が必要となります。
インタビューを受けてくれた怪獣
仮名:コミュニケーション怪獣1号
経歴:1980年生まれ。某大手レコード会社、サービス業にて新規事業を担当し、数多くの新規事業を創出。20名の組織の責任者も経験。2024年1月に株式会社SRJに入社。入社後わずか2日でメンバーと打ち解け、2か月経過後は従来より所属するメンバーと遜色ないほど、むしろメンバーの誰よりも組織に馴染んでいるコミュニケーションの怪獣。座右の銘は「彼を知り己を知れば百戦危うからず」というだけあって、相手も自分自身もよく観察している達人。